7月1日，新郑市法院召开由党组成员、中层正职参加的上半年工作推进会，总结上半年工作取得的成绩、查找工作中存在的问题，以推动法院整体工作再上新台阶。此次会议由刘伟民副院长主持。

    会上，各部门围绕上半年工作情况，总结了工作中取得的成绩，分析了工作存在的问题，明确了下一步工作目标。杨慧霞副院长就下半年涉诉信访工作进行了安排部署。

    听取了各部门的工作汇报后，郭建军常务副院长就我院上半年整体工作进行综合点评。他指出，上半年我院在全市法院绩效考核中取得了第四名的好成绩，各类案件均能在法定审限内结案，但个别庭室一审判决发改率、服判息诉率偏低，案件审判质量仍有待提高，希望各庭室在下一步工作中，严格办案标准，提高案件质量，着力提升审判质效，争取在全市法院年终绩效考核中再创佳绩。

    最后，王栋院长做重要讲话。王栋院长再次带领参会人员认真学习中央关于群众路线教育实践活动和作风建设专门会议的精神，要求把思想认识统一到党中央的部署上来，正确处理好开展活动与做好各项工作之间的关系，要结合审判工作实际，了解自身欠缺，有针对性地予以整改和完善。就下一步工作开展，王栋院长从六个方面进行安排部署。一要扎实做好新型合议庭工作，切实发挥主审法官的主观能动性，形成以主审法官为中心，审判员和司法辅助人员全力配合的工作格局，提高案件质量和效率。二要进一步强化审判管理，要运用好信息化手段，加强对案件信息录入的监管，加大案件评查力度，不断提升裁判文书质量。三要做好“三同步、两公开”工作，与庭审网络直播、庭审评查结合起来，建立庭审观摩常态化机制，不断提升审判人员庭审驾驭能力。四要进一步做好法院执行工作和涉诉信访工作。要不断创新执行措施，提升案件执结率，打好执行攻坚战；要深入开展源头治理，落实信访责任，减少涉诉信访量，开创涉诉信访工作新局面。五要进一步加强法院文化建设，把文化建设作为提高管理层次、提升审判质效、增强队伍凝聚力的一项长期工作来抓，加强制度建设，加大宣传力度，将文化建设切实转变成提升工作、树立形象的助推力。六要继续加强服务保障。审判执行工作是法院的中心，综合部门要牢固树立服务意识，提升服务水平，紧紧围绕审判执行工作，做好后勤服务保障。

    会后，各部门纷纷表示，在下一步工作中，一定会认真学习贯彻好王院长的重要讲话精神，发扬创新进取、默默耕耘的精神和敬业、严谨、务实的工作品质，争取以一流的业绩助推工作再上新台阶。